区政府：
2025年，长征街道办事处深入贯彻落实习近平法治思想及中央和省、市、区关于法治建设的决策部署，紧扣“职能科学、权责法定、智能高效、廉洁诚信、人民满意”的法治政府建设目标，以提升治理效能为核心，不断推进我办法治建设工作。现将本年度工作情况报告如下：
一、工作成效
（一）领导干部法治素养与依法履职能力显著增强
坚持把法治建设纳入街道年度重点工作，研究部署依法行政，普法宣传、矛盾纠纷化解等重点任务，推动领导干部带头学法、坚决守法，严格依法行政，不断提升运用法治思维和法治方式解决问题的能力。以制度建设为突破口，制定并完善相关制度，提升决策的科学化、民主化、法治化水平，全面系统提升领导干部法治意识和依法行政的能力。全面推行国家公职人员学法制度，组织街道领导班子及干部职工集体学法，积极开展理论学习中心组专题学习、专题法治讲座等形式多样的学法活动，学习《中华人民共和国国家安全法》、《中华人民共和国民法典》、《法治政府建设与责任落实督察工作规定》等法律法规及有关规定。通过集中学习和自学，进一步提升领导干部的法治意识和能力。
（二）运用法治思维和法治方式推动治理不断增强
成立由党工委书记、办事处主任任组长，各班子成员任副组长，街道办综治中心、司法所和其他相关科室人员、村（社区）负责人担任成员的长征街道法治建设领导小组，全面加强对依法行政工作的领导。把依法行政工作与经济工作同安排、共部署，着重抓好依法行政制度建设，促进制度建设的规范化。自觉接受党内监督，切实履行党风廉政建设主体责任，明确党政主要负责人为党风廉政建设第一责任人，成立了党风廉政建设责任制领导小组，督促党员干部自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等规定。自觉接受司法监督，维护法律权威。畅通群众监督渠道，通过政务公开栏、便民服务热线等平台，公开办事流程等信息，自觉接受社会监督，积极关注与我办有关的媒体报道和社会舆论，对舆情进行认真研判，依法处理和回应，诚恳接受媒体和社会的监督。
（三）政府职能转变持续深化
认真贯彻实施《政府信息公开条例》，进一步落实决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开的“五公开”要求，利用微信公众号等信息化平台，公开发布机构概况、规划计划、工作动态等信息。完善政务公开制度，通过公告栏、政务服务大厅等渠道主动公开宣传政策文件、办事流程和财政信息，保障群众的知情权、参与权和监督权。依法公开政府信息，把政务公开贯穿于政务活动的全过程。不断优化服务水平，推行一站式服务“进一扇门、一窗口受理、一揽子调处、一站式办理”，运用“互联网+政务服务”模式，深入开展“集成服务”“照前三证合一”“商事登记全程电子化”“网上预约办事”等重点工作。
（四）基层社会治理法治化水平全面提升
坚持以法治思维和法治方式健全街道依法治理工作机制，规范行政执法、矛盾调解、民生服务等工作流程，严格落实依法办事、依法履职要求。不断完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，有效化解各类矛盾纠纷，切实维护辖区和谐稳定。2025年以来，受理遵义市12345非紧急类政府服务热线交办件2077件，其中求助类 1433 件、投诉类 491 件、举报类 54 件、咨询类 108 件、建议类 1 件，已归档占比约 95.95%，未完成环节（预约回访 / 待回访 / 待反馈）共 94 件；贵政通累计办理矛盾纠纷事件3657件，办结3543件，着力提升群众的满意度和幸福感。
（五）群众尊法学法守法用法意识明显增强
结合街道实际，聚焦宪法、民法典、反诈、禁毒、劳动保障等重点领域，明确宣传目标、主要任务、时间节点和责任主体，确保宣传工作有序有力开展。推动普法进社区、进学校、进企业，利用新时代文明实践站、社区法治文化广场等阵地开展常态化普法宣传。围绕“12·4宪法宣传周”“民法典宣传月”“国家安全日”“禁毒日”等重要时间节点，开展主题宣传活动6场。通过悬挂横幅4条、发放宣传手册300余份、设置咨询台4个，向居民普及宪法基本原则、民法典婚姻家庭、合同纠纷、国家安全、禁毒等法律法规，累计覆盖群众3600余人次。通过相关宣传增强了辖区群众的法律意识，引导群众通过法律手段维护自身权益，营造了浓厚的法治建设氛围。
二、法治政府建设存在的短板弱项
（一）学习贯彻习近平法治思想不够扎实
一是学习贯彻习近平法治思想不够系统、不够深入；二是将习近平法治思想应用于实践方面还有欠缺，应对复杂的群众工作及紧急突发事件的能力不足。
（二）普法宣传及法治政府建设存在明显短板
一是普法形式相对单一，吸引力和感染力不足；二是我办法治机构建设还需加强，法治政府建设水平有待提高；三是涉诈骗等突出问题整治形势严峻，矛盾纠纷化解机制不够完善，历史遗留问题、征地拆迁、还房等引发的纠纷处理难度大。
（三）依法行政体制机制建设存在薄弱环节
一是基层任务重、涉及面广，依法行政工作本身的复杂性、程序的规范性对依法行政水平提出了更高的要求，领导干部的业务水平和法治意识需进一步提高；二是部门之间协调配合不够，造成依法行政工作合力不足，效率不高；三是以法治促发展的成效不突出，运用法治手段保障经济增长和社会稳定的探索不足。
（四）法治建设创新能力不足
法治建设创新意识不强，应对新型治理难题的能力不足，部分法治建设措施落实不到位，导致工作成效不明显。
（五）其他方面
法治机构人员配备不足，法律专业人才缺乏，队伍业务水平和法治意识需提升；法律资源整合与挖掘不够，基层法治服务力量薄弱，难以满足群众多样化法律服务需求。
三、下步措施
（一）筑牢理论学习根基。持续强化理论学习，坚持学用结合、以学促干，不断提升依法履职能力。重点学习习近平法治思想和《法治中国规划（2020—2025年）》《法治社会建设实施纲要（2020—2025年）》《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》《贵州省贯彻落实〈党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定〉实施办法》《重大行政决策程序暂行条例》《贵州省重大行政决策程序实施办法》等。抓好普法教育工作，组织开展法宣在线普法学法应用考试，开展基层群众网络学法，落实“法律明白人”培养工程。结合各类活动向群众宣传习近平法治思想，营造浓厚的法治氛围。
（二）持续推进法治政府建设。压实法治建设责任，党政主要负责人亲自部署、亲自督促、亲自协调法治建设重要工作。将法治政府建设年度报告的报送及公开工作纳入年度工作考核，推动法治政府建设报告的报送及公开工作的常态化和规范化。严格落实《遵义市人民政府行政应诉工作办法》《遵义市人民政府办公室关于切实加强行政机关负责人出庭应诉工作的通知》《区委依法治区办关于进一步加强行政机关负责人出庭应诉工作的通知》等文件要求，依法出庭应诉，按要求提交证据、进行答辩，积极落实司法建议，今年我办无行政诉讼案。严格落实《行政执法监督条例》要求，细化执法流程，规范执法行为，压实执法责任。强化执法人员业务培训和法治教育，不断提升依法执法、规范执法能力水平，切实维护群众合法权益，为辖区经济社会高质量发展营造良好法治环境。
（三）完善依法行政体制机制。完善依法行政工作机制和程序，进一步健全依法决策、政务公开、监督问责等制度体系，细化工作流程，压实工作责任。不断提升依法履职、依法办事的能力水平，推动依法行政各项工作落到实处，取得成效；完善各部门协同机制，打通工作壁垒，加强各部门沟通交流，为建设更高水平的平安辖区、和谐辖区提供坚实保障。
（四）提升法治建设创新能力。要立足新时代法治实践需求，打破路径依赖与思维定式，将数字化、智能化手段融入法治政府建设工作及普法宣传全流程。对标前沿做法，推动法治理念、制度机制与服务模式的迭代升级。以创新之力破解法治建设中的痛点难点，筑牢高质量发展的法治根基。
（五）强化法治人才队伍建设。一是加大法学专业人才引进力度和公开招录力度，通过人才博览会等人才引进方式不断充实法治人才队伍。二是把加强法治人才培养作为提升依法行政能力的重要途径，鼓励在职人员在学历提升中选择法学专业。三是加大学法用法普及力度，提升在编干部职工的法律素养，提高用法业务能力。四是积极推动法律服务站作用发挥，鼓励优质律所和优秀律师到我办设立分所及执业。帮助群众依法解决问题和诉求，有效防止矛盾纠纷激化升级。
一审一校：周俊
二审二校：谭成进
三审三校：王小双
52030202001026号
